Uitdagende functie in de salarisadministratie

Locatie: Westland, Zuid-Holland
Datum Geplaatst: 20-04-2018
 
Wil jij:
  • Een uitdagende baan in de salarisadministratie;
  • Contact onderhouden met klanten en de Belastingdienst;
  • Werken in een leuk en informeel team?
 
Heb jij:
  • Je PDL-diploma;
  • 3-5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
  • Een klant- en servicegerichte houding?
Lees dan snel verder!
 
De uitdaging:
Binnen deze functie ben je verantwoordelijk voor het correct verwerken van de salarisadministratie voor een groot aantal klanten – je krijgt een eigen klantenkring voor wie jij aan de slag gaat. Je werkzaamheden zijn o.a.:
  • Advies geven aan klanten m.b.t. salarisadministratie
  • Loonstroken verwerken
  • Loonheffing aangeven
  • Ziekmeldingen verwerken
  • Overuren verwerken
  • Adviseren in personeelszaken
  • Contact onderhouden met o.a. de Belastingdienst
 
Waar ga je op de koffie?
Onze opdrachtgever is een accountantsbureau welke de administratie regelt voor een brede groep ondernemers; zoals bedrijven in het MBK. Klantgerichtheid, betrokken en optimale service staat hoog in het vaandel. Het bedrijf heeft een informele en gezellige sfeer op de afdeling, waar veel aandacht is voor persoonlijke ontwikkeling.
 
Reageren?
Ben jij op zoek naar een gave vervolgstap in jouw commerciële loopbaan? Voldoe jij aan alle bovenstaande eisen? Twijfel dan niet en solliciteer door je CV in Word en salarisindicatie op te sturen naar anouk@hboyoungprofessionals.nl.

WAAROM HBO Young Professionals?
Wij hebben onze kandidaten gevraagd naar 10 positieve punten van HYP   
  • HYP luistert goed naar je wensen en inventariseert je kennis, kunde en ervaring. Daarna krijg je gelijk advies over beschikbare functies;
  • Als HYP een passende functie voor je heeft, is een gesprek bij deze werkgever gegarandeerd;
  • 95% van de HYP medewerkers vindt een vaste baan;
  • HYP geeft voordat je bij een werkgever op gesprek gaat een persoonlijke sollicitatietraining;
  • HYP biedt opleidingsmogelijkheden, hier is een budget voor;
  • HYP geeft iedere medewerker bovenop zijn salaris één of meerdere bonussen;
  • HYP onderhandeld voor jou over je startsalaris, wat zorgt voor een zeer marktconform salaris;
  • Werk je via HYP dan heb je evaluatie-, voortgang-, coaching- en loopbaangesprekken;
  • Als de reisafstand een probleem is, biedt HYP een auto van de zaak aan;
  • HYP is duidelijk, snel en persoonlijk. Ze zeggen wat ze doen en doen wat ze zeggen.
Met vriendelijke groet,
 

Anouk Bruinsma                  
 
De Haagsche Zwaan
Schenkkade 50
2595 AR Den Haag
T: 070 205 94 00
E: anouk.bruinsma@axs.nl


  
 
AXS, De persoonlijke schakel in personeelsbemiddeling.
of
this job portal is powered by CATS